HALOCILEGON.COM - Salah satu alasan klasik atau keluhan para pelamar kerja tidak kunjung mendapat panggilan adalah tidak punya ordal atau orang dalam.
Memang dalam dunia kerja ada istilah 'Internal Recruitment' dimana perusahaaan meminta bantuan kepada karyawannya untuk merekomendasikan kandidat karyawan baru yg akan direkrut.
Tidak dipungkiri ada yang disebut sebagai 'privilage' para petinggi perusahaan untuk memasukkan/merekomendasikan orang-orangnya untuk mengisi suatu lowongan di perusahaannya.
Baca Juga: Apa itu Gaslighting? Berikut ini Istilah, Tujuan, Contoh dan Cara Mengakhirinya
Apalagi kalau itu adalah perusahaan keluarga, pasti sangat kental dengan budaya ini.
Setidaknya ada 4 cara bagaimana kamu mendapatkan orang dalam sebagai berikut:
1. Lingkar keluarga
Mulailah dari lingkaran terdekatmu terlebih dahulu, yaitu keluarga.
Baca Juga: Inilah 3 Alasan Laki-laki Merasa Insecure dan Memilih Mundur Teratur
Tidak ada salahnya menanyakan kesempatan kerja kepada keluargamu seperti paman, tante, atau sepupu perihal kesempatan kerja di perusahaan tempatnya bekerja.